临沂有啥好玩的地方:年轻同志须防止的几个弱点 - 组工人事 - 红网论坛

来源:百度文库 编辑:都市新闻网 时间:2019/08/26 16:12:44

青年干部是我党的希望,是党和国家事业的接班人、掌舵手。培养选拔优秀青年干部,历来是我们党的一项战略任务。朝气蓬勃、善于学习、志向远大、积极肯干是人们常常给予青年人的赞美。但辩证法告诉我们,过犹不及,真理再往前一步就成了谬误。年轻同志想顺利成长为接班人,为我国新时期建设掌好舵,尤其要注意防止以下几个弱点。

鹰“空”一切。年轻人热血贲张,身体每个细胞都充满着活力。他们大多志存高远,对未来充满希望,勤劳而乐观。然而,性格的另一面却是比较难以懂得“根深才能叶茂,源远才能流长”的道理,他们不太注重平时工作的积累,一心瞄准前方的目标,但这样反而容易迷失方向。有些年轻干部吃不了苦,把基层当炼狱,把基层当镀金经历,干不了三两个月就四处活动留转他处。他们误把“雾气”当地气,浮在空中,沉不到地面。这样的工作状态令人担忧,很容易产生空想家,不能成长为实干者,最终好高骛远。

猴“急”一时。有些年轻同志为人处事“三天打鱼两天晒网”,做事难有恒心和坚持。初到一个工作岗位时往往热情很高,凡事都积极踊跃的去做,大到一项工作的决策献言献策,小到接待来访人员的一杯清茶。久而久之,他们则疲态渐现,安于坐在“安乐椅”上,机关作风逐渐养成。更为严重的是,有些年轻干部不患做事而患无位,不患能力缺失而患提拔太慢。他们以职位升迁作为成长的唯一衡量标准,急功近利,却很少去做夯实基础的事,不明白不积跬步难以至千里的简单道理。还有就是性格上刚强易折,年轻人普遍的弱点,遇到点挫折就垂头丧气如丧考妣,乱发牢骚,如临大敌。

狐“假”一威。年轻人学习能力强,肯上进,熟悉工作业务也比较顺利。在辨别是非问题上,他们稍显不足,好的方面学习快,坏的方面亦如此。我们发现,有些年轻干部刚参加工作时尚能做到洁身自好,管好自己八小时以外的生活、社交,但是经过一两年“社会酱缸”的浸染,逐渐近墨者黑,失去了本色。圆滑世故学的太快,他们年纪不大,却摆出一副老气横秋的样子,装腔作势;狐假虎威,硬把鸡毛当令箭,在一些小问题上难为更年轻的同志。

驴“穷”一技。由于都是刚从学校毕业的学生,天马行空,校门到“官门”的跨越一时难以适应,在角色转变上做的不是那么顺当。有些甚至从学生的角度来思考工作,就显得有些幼稚;解决问题的方法还未从旧套中脱离出来,不是那么能够灵活应变。工作经验的缺乏和社会经历的不足使他们在应对工作中的突发问题时往往手足无措,极为被动。

从几个动物成语演化而来的比喻可以看出,年轻干部身上普遍存在的问题还不少,特别是在处理好立志与实干、近朱与近墨、乐观与易折、技穷与空想这几对关系上亟待改进。年轻同志是已经升起来的太阳,自身孕育着很强大的光和热,虽有被云雨遮蔽的可能,但世界终究是他们的

年轻同志须防止的几个弱点 - 组工人事 - 红网论坛 人民时评:管住权力才能防止下一个“李启红” - 组工人事 - 红网论坛 立足本职是创先争优的关键 - 组工人事 - 红网论坛 官德如何用“尺”量 - 组工人事 - 红网论坛 换届需要树立正确的用人导向 - 组工人事 - 红网论坛 多以"面对面"的方式做群众工作 - 组工人事 - 红网论坛 转:廉德成干部选任“硬杠杠”的标本意义 - 组工人事 - 红网论坛 说领导干部的“德”(转) - 组工人事 - 红网论坛 - Powered by Discu... 基层是组工干部永远的课堂 (转) - 组工人事 - 红网论坛 组工文化,在实践中升华(转) - 组工人事 - 红网论坛 党员干部要做到“四个争当” - 组工人事 - 红网论坛 转:领导干部要学会“网言网语” - 组工人事 - 红网论坛 如何做好副职(转帖) - 组工人事 - 红网论坛 换届正当时,组工干部要从五个方面严格要求自己 - 组工人事 - 红网论坛 提高组工科学化水平 努力服务区域科学发展 - 组工人事 - 红网论坛 贯彻以人为本执政为民理念关键在提升执行力(原创) - 组工人事 - 红网论坛 贯彻以人为本执政为民理念关键在提升执行力(原创) 组工人事 - 红网论坛 在创先争优活动中全力破解基层党建工作难点 - 组工人事 - 红网论坛 - Powered ... 转:在换届中严把选拔任用干部工作体系 - 组工人事 - 红网论坛 - Powered by... 红网论坛 红网论坛 男人的6大生理性弱点你有几个 男人的6大生理性弱点你有几个 男人的6大生理性弱点你有几个 男人的6大生理性弱点你有几个